PT. Agro Mantep Lestarimembuka lowonganTraining and Development Staff

Bertanggung jawab penuh dalam siklus pengembangan kompetensi karyawan, mulai dari analisis kebutuhan, perencanaan, pelaksanaan, hingga evaluasi. Posisi ini berperan strategis dalam memastikan setiap program pelatihan berjalan efektif, relevan, dan mampu menjawab tantangan bisnis perusahaan.

• Mengawasi dan memastikan nilai-nilai perusahaan terinternalisasi dengan baik di dalam tim.
• Memfasilitasi penyusunan standar atau kamus kompetensi untuk setiap peran dalam tim.
• Merancang dan melaksanakan asesmen untuk mengukur tingkat kompetensi tim.
• Memantau secara berkala perkembangan kompetensi setiap anggota tim.
• Melakukan analisis kebutuhan pelatihan (TNA) untuk mengidentifikasi celah keterampilan.
• Merancang dan menyusun program pelatihan yang strategis dan tepat sasaran.
• Mengkoordinasikan dan memastikan kelancaran implementasi seluruh program pelatihan.
• Mengevaluasi efektivitas dan dampak dari program pelatihan yang telah dijalankan.
• Menjalin kerja sama strategis dengan para penyedia jasa pelatihan eksternal.
• Menyusun laporan komprehensif terkait seluruh kegiatan dan hasil program pelatihan.

Kesempatan ini terbuka bagi para profesional yang memiliki gairah di bidang pengembangan sumber daya manusia, khususnya untuk peran pengajaran di sektor agrikultur. Kandidat yang dicari harus memenuhi kualifikasi sebagai berikut:

• Seorang Muslimah yang menjalankan sholat lima waktu, dengan usia maksimal 30 tahun.
• Lulusan Sarjana (S1) dari jurusan Psikologi, Manajemen SDM, atau Pendidikan.
• Memiliki pengalaman kerja yang relevan di bidangnya minimal selama 1 tahun.
• Punya gairah tinggi di dunia pendidikan serta minat khusus untuk mengajar di industri pertanian.
• Menguasai kemampuan komunikasi, presentasi, dan berbicara di depan umum (public speaking) secara efektif.
• Mahir mengoperasikan berbagai program Microsoft Office.
• Memiliki kepribadian yang tegas dan proaktif dalam menghadapi tantangan pekerjaan.